業界研究のフレームワーク

残すは役員面接のみ。そんな学生も増えてきているのではないでしょうか。
役員面接で重要なのは、ガクチカや志望理由のみならず、企業を俯瞰した視点を持つ人材であるかどうか。もっと端的に言えば、将来の役員人材として育成するに値するかを判断する場です。
業界研究を深めてどんな質問にも答えられる応用力を身につけましょう。
デベ内定までの道しるべ 2024.04.09
サポートメンバー限定

企業分析・業界分析と聞くと「売上が何円で、従業員がこれくらいで、主要事業はこれで、業界内での優位性がこれで、、」とネットに載っている情報の整理はみなさんできているでしょう。

さて、果たしてそれはあなたの分析でしょうか？

どちらかといえば情報整理&暗記ですよね。もちろん重要な情報なので整理・暗記はマストです。その上で、あなたなりの分析をする必要があります。

この記事はサポートメンバー限定です

続きは、2708文字あります。

下記からメールアドレスを入力し、サポートメンバー登録することで読むことができます

登録する

すでに登録された方はこちら

サポートメンバー限定
不動産×〇〇シリーズ②～不動産×農業～
サポートメンバー限定
Park-PFI事業～PPP/PFI制度とは～
サポートメンバー限定
まちづくりとは？
サポートメンバー限定
中野サンプラザ再開発が白紙に　～野村不動産の再開発～
サポートメンバー限定
サマーインターンシップ選考を終えてネクストアクションの考え方
読者限定
デベロッパー内定後に宅建の資格の取得を推奨（ほぼ義務）される理由と資格取得のtips
サポートメンバー限定
スマートシティ構想とその具体的な事例
読者限定
【無料公開】「東急株式会社」と「東急不動産株式会社」について